（赵珍报道）为进一步落实就业工作“一把手”工程，新疆石河子职业技术学院用心用情做好毕业生就业工作。
强化组织领导，凝聚工作合力。不断健全工作机制，严格落实“全人员、全过程、全方位”的就业指导服务。通过走访用人单位、召开重点单位座谈会、开展就业动员、线上线下推荐毕业生等方式，确保各项促就业举措落实落地。充分调动学科带头人、专业教师、班主任、辅导员等群体参与就业工作积极性，不断凝聚工作合力，营造全员促就业的浓厚氛围。
强化价值引领，讲好“就业故事”。引导毕业生“立大志、明大德、成大才、担大任”进一步激发学生报国热情，鼓励支持毕业生到国家需要的地方建功立业。持续树立优秀典型，积极宣传典型事迹，讲好“就业故事”，引导毕业生留在新疆、留在石河子服务区域经济发展。充分发挥朋辈榜样作用，帮助毕业生树立正确的成才观、职业观和就业观，不断提升就业竞争力。
强化指导帮扶，分类精准施策。加强精准指导，围绕就业信息获取、个人简历撰写、求职面试技巧、签约履约事项等方面，为毕业生提供“一对一”咨询，不断提升就业指导的针对性和有效性。今年学院组织开展就业指导及“就业育人”主题教育讲座25场，创业教育讲座16场累计9000余名学生参加，组织学生观看“24365互联网+就业指导”6场，举办第一届大学生就业创业政策知识竞赛，进一步提升毕业生职业素养和竞争力，切实强化就业育人成效。持续关注重点群体，对低收入家庭毕业生、少数民族毕业生等群体加强重点帮扶和人文关怀，“一生一策”制定就业工作方案，帮助学生增强信心、把握机会、尽早就业。
强化支持保障，提升服务质量。积极打造“互联网+智慧就业”模式，运用技术手段多途径帮助解决学生实际困难。做好就业平台网络建设工作，优化招聘流程，将就业指导信息的查询与发布、数据统计、政策咨询与指导等实现网络化。今年学院组织招聘各类活动88场，参与企业305个，提供优质岗位数8029个。向2023届毕业生推送优质就业信息69条，累计推送岗位数1562个。进一步简化就业手续办理流程，实现“数据多跑路，学生少跑腿”，积极提供相关便利服务，促进毕业生及时签约落位、尽快顺利毕业。
毕业生就业工作关乎学校和学生的长远发展，需要全院上下从就业工作这个点辐射到学院工作的线和面，辐射到人才培养的全过程，以各方各面更高质量的工作促进毕业生充分就业、高质量就业。下一步，学院将进一步强化政治站位、强化工作谋划、强化岗位拓展、强化就业服务、强化过程管理、强化工作督查，全力推动学校毕业生工作再上新台阶。
